¿Qué es Agile?

Agile es la habilidad para cambiar de dirección con un relativo bajo impacto ante la aparición de nueva información. No es una metodología ni una herramienta, sino una forma de pensar, de comportarse y de organizarse.

Agile está de moda, y esto es fantástico. Pero también peligroso, ya que hemos observado que hay un significado de Agile por cada persona que habita en la organización. Nuestra misión es crear un entendimiento común sobre lo que Agile es (y sobre lo que NO es).

Para entender Agile, primero debemos asimilar los principios de Lean: la maximización del valor entregado a los clientes minimizando el desperdicio en el proceso productivo. Sin Lean, Agile simplemente no existiría.

¿Cómo te puedo ayudar?

Formación

El objetivo de esta formación es entender cómo Agile puede ayudar a las organizaciones a ser más adaptables ante un contexto cada vez más volátil, incierto, complejo y ambiguo.

Desde un punto de vista muy práctico y con ejemplos reales, trataremos de comprender los cambios que una empresa debe asumir para adoptar una filosofía Agile. Navegaremos por los marcos de trabajo más conocidos (Scrum y Kanban) y que pueden ayudarte en la implantación de un modelo Lean / Agile.

Los talleres in-company pueden ser tanto en las instalaciones de la empresa como en una ubicación que gestionemos nosotros.

Acompañamiento

Acompaño a las organizaciones en la adopción de una filosofía Agile, apoyando in-situ a equipos y directivos para conseguir:

  • Equipos cohesionados que trabajan con mayor creatividad y productividad y que siempre buscan cómo mejorar de forma continua.
  • Trabajadores con un alto sentido del propósito, interesados, que saben para qué trabajan, que viven en un entorno abierto a la expresión y al desarrollo personal
  • Empresas flexibles capaces de adaptar sus productos y servicios a los cambios constantes de la demanda.
  • Estructuras más simples, menos burocráticas, que buscan minimizar los desperdicios, reducir costes, y aumentar la eficacia.
Qué Aprenderás
  • Los pilares que sustentan las filosofías Lean y Agile.
  • Algunos anti-patrones de adaptación al cambio que suelen tener las empresas.
  • Algunos marcos de trabajo que pueden acercarte a la agilidad.
  • Qué características tiene una organización Agile
  • Qué primeros pasos puedes dar en tu camino para adoptar un pensamiento Agile en tu empresa.
Programa
  • Lean: el origen de todo
  • La teoría de la complejidad
  • Agile Manifesto: valores y principios
  • Modelos Push y Pull.
  • The Efficiency Paradox
  • La base de Scrum: reglas, roles, eventos, artefactos y valores.
  • La base de Kanban: simulación de un flujo de trabajo.

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Si quieres conocer con más detalle nuestras formaciones, no dudes en escribirnos. Nos encantará charlar contigo.